Respeto, cordialidad y cooperación en el trabajo son claves para lograrlo
Para crear un ambiente laboral agradable donde logre
desenvolverse y que la convivencia con las personas que trabajan con
usted sea lo más cordial y pacífica posible debe tomar en cuenta algunas
pautas.
En muchas empresas la competitividad es muy alta y este tipo de ambiente es difícil de conseguir.
Ponga en práctica
1. Mentalidad. Debe ser abierto y receptivo a las opiniones y sugerencias de los demás compañeros, en pro de mejorar el ambiente laboral en la empresa.
2. Evite discusiones y riñas entre compañeros.
Además
Educación y respeto.
La base de la convivencia no solo es el ámbito laboral, sino cualquier otro ámbito de la vida. No consiste solamente en saludar o pedir las cosas por favor. Ser educado debe ser una costumbre que de forma sutil conviva con usted a todas horas del día, lo mismo que el respeto.
Redacción: redaccion@laprensa.hn
San Pedro Sula,
Honduras
http://www.laprensa.hn/
En muchas empresas la competitividad es muy alta y este tipo de ambiente es difícil de conseguir.
Ponga en práctica
1. Mentalidad. Debe ser abierto y receptivo a las opiniones y sugerencias de los demás compañeros, en pro de mejorar el ambiente laboral en la empresa.
2. Evite discusiones y riñas entre compañeros.
Además
Educación y respeto.
La base de la convivencia no solo es el ámbito laboral, sino cualquier otro ámbito de la vida. No consiste solamente en saludar o pedir las cosas por favor. Ser educado debe ser una costumbre que de forma sutil conviva con usted a todas horas del día, lo mismo que el respeto.
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